Александра Ланж

Города-доткомы: Урбанизм Кремниевой долины

Одним из преимуществ расположения штаб-квартиры крупного предприятия в пригороде всегда была монокультурность. Это особенно верно для технологических компаний, которые располагаются в Кремниевой долине.

Спрятанные от суеты и назойливости городов, безликие кампусы Apple, Google, Facebook правят сегодня миром. Однако, хотя продукция этих компаний является постоянным предметом дискуссий, редко кто говорит об архитектуре их офисов. Каков урбанизм Кремниевой долины? До сегодняшнего дня ее кампусы лишь служили фоном для многочисленных фотосъемок очередного загорелого основателя компании. Но никто не задумывался над урбанистическими отличиями между деревней Facebook, поселком Google или целым городом Twitter, руководство которого недавно приняло решение переехать в не поддающийся джентрификации центральный район Сан-Франциско Тендерлойн. Александра Ланж предлагает типологию кампусов новых технологических гигантов и исследует, что может рассказать дизайн этих кампусов о якобы хорошо знакомых нам компаниях.

ОБ АВТОРЕ

Александра Ланж — архитектурный критик, историк архитектуры и дизайна, преподаватель Нью-Йоркского университета и Школы визуальных искусств. Автор книги «Тексты об архитектуре: как овладеть языком зданий и городов» («Writing About Architecture: Mastering the Language of Buildings and Cities», 2012).
43 қағаз парақ

Пікірлер

    Алена Солодпікірмен бөлісті3 жыл бұрын
    👍Кеңес беремін

    Понравилось.

    Anna Fadeevaпікірмен бөлісті2 жыл бұрын
    👍Кеңес беремін
    🎯Пайдалы
    🚀Бас көтеру қиын

    Dmitry Koprovпікірмен бөлісті4 жыл бұрын
    💡Танымдық
    💤Жалықтырады

Дәйексөз

    annakoscheevaдәйексөз қалдырды6 жыл бұрын
    Катигбак высказывается на ту же тему иначе (а разницу между Facebook и Google можно проиллюстрировать различием понятий «группа» и «команда»): «Это похоже на группу, и мне нравятся такого рода группы. Я одеваюсь именно так и не иначе, и каждый тяготеет к такой одежде. Мы нанимаем людей, которые подходят нам в культурном плане, поэтому естественно, что у нас одни и те же интересы, одни и те же манеры».
    Dmitriy Batogovдәйексөз қалдырды3 жыл бұрын
    Чем больше в кампусе благ, тем меньше нужды покидать его и тем протяженней период нахождения там сотрудников.
    Anna Fadeevaдәйексөз қалдырды2 жыл бұрын
    Новое групповое мышление завладело нашими офисами, школами и религиозными институтами. Любой, кому когда-либо требовались шумоподавляющие наушники в собственном кабинете, или тот, кто, дабы избежать какой-либо встречи, заносил в свой онлайн-календарь информацию о вымышленном совещании, знает, о чем я говорю. Практически все американские работники сейчас тратят свое время на команду, и около 70% работают в офисах с открытой планировкой, где ни у кого нет собственного пространства».

Сөрелерде

fb2epub
Файлдарды осы жерге салыңыз, бір әрекетте 5 кітаптан асыруға болмайды