Клайв Томпсон

Мир, труд, март, апрель, май, июнь...

Когда началась пандемия коронавируса, компании по всему миру стали переводить своих сотрудников на удаленную работу. Почему не падает их продуктивность? В какой момент люди устают от удаленки, а когда она приносит им радость? Как продать робота, если не можешь дать его потрогать? Способны ли мультяшные аватары заменить настоящих людей на видеоконференциях? И сколько это все еще продлится? Разбирается корреспондент The New York Times и колумнист Wired Клайв Томпсон. Каждую неделю Bookmate Originals выпускает переводные статьи из лучших зарубежных СМИ в цикле Singles. Достаточно объемные и значимые тексты, чтобы их можно было читать как небольшие книги — быстрые, емкие и актуальные.
31 қағаз парақ
Серия
Синглы

Бұл серияда

Пікірлер

    Slugin Georgyпікірмен бөлістібылтырғы жыл
    👍Кеңес беремін
    💡Танымдық
    🎯Пайдалы

    Прямо сейчас трудно представить более актуальный текст, чем этот. Эйфория от внезапной продуктивности и нежелание тратить время на дорогу, где к тому же можно подцепить хитрый ковид, делают удаленную работу гиперпривлекательной. Но что мы знаем об удаленке в долгосрочной перспективе? Выгорание, усталость от экрана, превращение уютного дома (дачи) в офис, ослабевание связей с коллегами, которых раньше встречал только на кухне и тд – всё это меняет восприятие нашей повседневности и жизни в целом.

    Я потратил 1,5 часа (!), чтобы собраться в офис, спустя 3 месяца работы из дома. Пока я брился, завтракал, выбирал одежду и собирался с силами, – а в результате все равно вернулся, забыв пропуск и «тройку» – я понял, как себя запустил и отвык от дисциплины. И вот, сидя втроём в пустом офисе, я получаю настоящее наслаждение от кухни, переговорок, канцелярского склада и даже туалета, которые все вместе так отличаются от быта моей квартиры. Ну а когда я написал письмо, и ко мне через минуту подошёл живой юрист – это вообще чистый восторг 😅

    Зинаида Василищенкопікірмен бөлісті6 ай бұрын

    Название не соответствует содержанию. Что хотел сказать автор не поняла. Каких - то откровений для себя не нашла. Скорее "спасибо - кеп" ряд утверждений считаю спорным.

    Almagul Agadilпікірмен бөлістібылтырғы жыл
    👍Кеңес беремін
    💡Танымдық

    Весьма-весьма актуально. Статья с большой точностью передает все мои мысли и ощущения по поводу удаленной работы.

Дәйексөз

    Леночкадәйексөз қалдырдыбылтырғы жыл
    Многие работники сейчас думают о том, вернутся ли они в принципе в офисы. Самый честный ответ звучит так: даже если это случится, офис уже никогда не будет прежним.
    Мария Блохинадәйексөз қалдырдыбылтырғы жыл
    Когда Тимоти Голден, изучающий удаленную работу, замерял степень удовлетворенности сотрудников, выяснилось: чем больше часов люди проводят на удаленке, тем более счастливыми себя чувствуют. Такая корреляция существует, и она довольно сильная. Но после 15 часов удаленной работы в неделю начинается «плато» — уровень счастья перестает расти. Если наблюдения верны, говорит Голден, всего двух дней на удаленке из пяти достаточно, чтобы ощутить все преимущества и при этом не «чувствовать себя в изоляции» и испытывать «сложности при общении с коллегами».
    Леночкадәйексөз қалдырдыбылтырғы жыл
    Сильные связи возникают с теми людьми, с которыми вы общаетесь регулярно, возможно, каждый день. Слабые связи соединяют вас с теми, с кем вы говорите не больше 15 минут в неделю.

Сөрелерде

    Bookmate Originals
    Синглы
    • 49
    • 776
    Bookmate
    Книга дня
    • 350
    • 491
    Александр Черепица
    Интересно
    • 287
    • 7
    Natalia Fedianina-Borovik
    Расширение мира
    • 78
    • 6
fb2epub
Файлдарды осы жерге салыңыз, бір әрекетте 5 кітаптан асыруға болмайды